自動化 AI
リスキリングおよびスキルアップが必要な理由
オートメーション・エニウェアでは、貧富の差の拡大、10 万人を超える難民の雇用問題、将来的な労働力の減少による生産性の低下など、世界の喫緊の課題を解決するうえで、将来の仕事に備えリスキリングを図ることが有効だと考えています。
オートメーション・エニウェアは、あらゆる場所で学習者を支援できるよう取り組んでいます。当社の利用しやすいカリキュラムを使用して、学習者がオートメーション テクノロジーを学んで導入し、急速に変化する仕事の需要に対応できるようにトレーニングを提供しています。また、リスキリング革命の一環として、グローバルな人材のスキルを十分に高め、全員が新たなキャリアをすぐに活かすことができる、より公平で包括的な未来を構築しています。
オートメーション・エニウェアは、人間の潜在能力を解き放つことを目指し、力を尽くしています
当社のカリキュラムとトレーニング プログラムは、将来に通用する、テクノロジーに対応した仕事への道を切り開くうえで役立ちます。当社は、グローバル教育および従業員の能力開発のネットワークと連携して、強力なオートメーション テクノロジーの民主化を進めています。経済的流動性を実現する、需要の高いスキルを学習者に提供できるよう支援します。
Automation Anywhere University が提供する無料のオンデマンド トレーニング。
業界で認められた資格を得るための RPA 認定試験の奨学金。
スキル開発を目的とした、当社のノーコード/ローコード プラットフォームの無料ライセンス。
Pathfinder コミュニティを通じた、学習および仕事での成長過程の継続的なサポート。
資格に関するガイドライン
オートメーション・エニウェアは、歴史的に社会から疎外されてきた、または軽視されてきた世界中の成人コミュニティに、労働者の能力開発トレーニング プログラムやスキルアップのサービスを提供する組織と提携しています。当社のコースと認定試験を利用して、将来の仕事でのキャリアに向けたスキルベースの学習をサポートすることに関心のある組織と連携します。従業員向けのトレーニング プログラムを主催する組織には、リスキリングのためのリソースのパッケージと「トレーナー イネーブルメント」モデルを提供し、プログラムに参加する人々のニーズに対応するための効果的なスケーリングを支援します。また、パートナー組織は次の基準を満たす必要があります。
- オートメーション・エニウェアのサプライヤー行動規範に準拠すること。
- 人種、宗教、肌の色、性別、性的指向、性自認、年齢、国籍、家系、市民権の状態、兵役経験、障がいの有無など、法的に保護された属性に基づいて差別しないこと。
- 米国外国腐敗行為法や米国愛国者法など、支援を提供する国で適用されるすべての法律および規制を遵守すること。
- オートメーション・エニウェアは、資格に関するこれらのガイドラインへのコンプライアンスを確保するため、パートナーを監査する権利を有します。
