الفريق القيادي العالمي

ميهير هو شخص صاحب رؤية في مجال التشغيل الآلي، كما أنه مؤسس مساهم في شركة Automation Anywhere. ترأس التقنية التي تدعم العملاء في جميع أنحاء العالم بهدف تطبيق التشغيل الآلي في عمليات الأعمال بالاستعانة بروبوتات برمجية ذكي؛ التي هي عبارة عن عمالة رقمية مزودة بالذكاء الاصطناعي تنفذ المهام المتكررة واليدوية، مما ينتج عنه في مكاسب إنتاجية هائلة وتجربة عملاء مُحسنة وموظفين أكثر انخراطًا. ولقد حددت رؤيته للتشغيل الآلي الذكي المزود بتقنية تعمل على السحابة فئة جديدة في التشغيل الآلي. تحت قيادته، أصبحت شركة Automation Anywhere رائدًا عالميًا وتستمر في تصميم التقنيات العصرية بهدف الإسراع من وتيرة التحول الرقمي لبعض أكبر المؤسسات في العالم. قبل تأسيس الشركة، تولى ميهير مناصبًا قيادية في أسواق الإنترنت والتجارة الإلكترونية والشبكات اللاسلكية في الخطوط الأمامية للإبداع.

بصفته المسؤول المالي، يترأس جيمس الشؤون المالية وعلاقات المستثمرين وتكنولوجيا المعلومات والتسهيلات لشركة Automation Anywhere. يتمتع بعقود من الخبرة كمسؤول مالي في الشركات الخاصة والعامة وخدمات تأجير البرامج، كما أنه معروف في وول ستريت بفضل خبرته في جمع الأموال العامة وتوجيه الشركات عبر الأسواق العامة وإدارة العمليات العامة المعقدة. ومؤخرًا، تولى منصب المسؤول المالي لشركة Pluralsight حيث ارتفعت أرباحها بنسبة 400% تحت قيادته، وقد ترأس الشركة خلال الطرح الأول وعروض ثانوية متعددة. قبل Pluralsight، تولى جيمس منصب المسؤول المالي لشركة Anaplan وقضى أربعة أعوام في منصب مسؤول التشغيل/المسؤول المالي لشركة Genesys وسبعة أعوام في منصب مسؤول التشغيل/المسؤول المالي لشركة Rovi، حيث أتاح لكل من الشركتين جمع أرباح سنوية تزيد عن مليار دولار أمريكي وجمع ما يزيد عن 5 مليارات دولار أمريكي على شكل تمويلات عامة.

ما لم تعرفه: في وقت فراغه، يستمتع جيمس بالانضام لفِرق رياضية متعددة وركوب الأمواج والتزلج على الجليد مع زوجته وستة مراهقين وأصدقائه، وكذلك كلبه من نوع روديسيان ريدجيباك.

يشغل مايك منصب مدير التشغيل لشركة Automation Anywhere مع سجل حافل بالنجاح في مناصب قيادية تنفيذية للمنتجات والتسويق في تقنية السحابة والمؤسسات. يتولى مسؤولية العمليات العالمية والإسراع من وتيرة عمل الشركة لبلوغ مرحلة النمو التالية.

عمل مايك في Salesforce على مدار أحد عشر عامًا، وقد شغل بها منصب رئيس مجلس الإدارة ونائب الرئيس التنفيذي لقسم Salesforce Commerce Cloud، وهو منصة التجارة الإلكترونية للمؤسسات الرائدة في الأسواق. وجه هذا التجارة بين الشركات وبين الشركة والعميل لمنتجات شركة Salesforce وسحابة المجتمع، الذي تم من خلاله دعم العلامات التجارية الرائدة لجذب مئات الملايين من المتسوقين كل يوم.

قبل انضمامه إلى Salesforce، كان مايك المؤسس المشارك ورئيس مجلس الإدارة لشركة GroupSwim، التي استحوذت عليها Salesforce. شغل مايك أيضًا مناصب رفيعة في المنتجات والتسويق في Commerce One وNetscape وHP.

ما لم تعرفه: مايك راكب دراجات وعداء ومتزلج جليد شغوف. هو أيضًا أب لفتاتين جميلتين.

يشغل أنكور منصب مسؤول العملاء والاستراتيجية بشركة Automation Anywhere حيث يترأس نطاقًا واسعًا من نجاح العملاء والدعم وتجديد المؤسسات، حيث يتم تقديم دعم ذي قيمة للعملاء خلال رحلتهم في التشغيل الآلي. يوفر أنكور منظور أعمال فريدًا حول توسيع قيمة التشغيل الآلي الذكي ليشمل أسواقًا جديدة حول العالم. بصفته المؤسس المشارك، كان قوة دافعة منذ بدء الشركة، حيث كان يلعب أدوار قيادية هامة في توجيه الرؤية والاستراتيجية. بفضل خبرته التي تمتد على مدار 17 عامًا في مجال البرمجيات، شغل مناصب قيادية ركزت على الهندسة والمنتجات والخدمات والدعم.

ما لم تعرفه: تضم طموحات أنكور المشاركة في Ironman وافتتاح مصنع صغير للمشروبات. بذلك الترتيب.

يعمل برنس كمدير لقسم التقنية، حيث يترأس فريقي المنتج والهندسة، ولديه خبرة تمتد لعقدين في مجال التقنية. وعمل مؤخرًا كنائب أول لرئيس قسم الهندسة في ThoughtSpot، وهي شركة لتحليل البيانات. وقبل ذلك، تقلّد برنس مناصب عليا في Ericsson، فقد أدار قسم البحث والتطوير التكنولوجي (R&D) على الصعيد العالمي لجميع المنتجات الرقمية مع فريق يضم أكثر من 10000 شخص ومسؤوليات تجاه 92 خطًا من خطوط الإنتاج، بما في ذلك تصميم بنية تحتية سحابية واسعة النطاق ومنصات للإدارة مستضافة على الشبكة السحابية. وقبل العمل في Ericsson، تولى برنس أدوارًا قيادية تنفيذية متنوعة داخل مجموعات المؤسسات والشبكات السحابية في Citrix، بعد التأسيس المشترك لشركة أمن ناشئة استحوذت عليها Citrix. وأثناء ذلك تعامل مع بعض أكبر الشركات ومقدمي الخدمات السحابية العامة على مستوى العالم. بدأ برنس حياته المهنية كمهندس في Silicon Graphics.

ما لم تعرفه: يستمتع برنس في وقت فراغه بالقراءة وممارسة رياضة الاسكواش وألعاب الورق.

بحكم منصبها كمسؤول تسويق لشركة Automation Anywhere، تتحمل آنا مسؤولية تأسيس علامة تجارية تُلهم أصحاب الشركات في كل مجال وجذبهم لتطبيق التشغيل الآلي والتحسين والتطوير؛ هذا بالإضافة إلى اكتشاف الجوانب المطلوب تشغيلها آليًا بعد هذا؛ كل هذا يتم من خلال السحابة. على مدار عملها لمدة 10 سنوات في Salesforce، كانت مسؤولة عن كل جوانب التسويق الخاصة بالسحابة التجارية، التي يستخدمها ملايين المتسوقيين عبر علامات تجارية عالمية؛ كما أنها شغلت منصب نائب رئيس التسويق، حيث أطلقت العديد من خطوط المنتجات، ومنها؛ Experience Cloud وSalesforce CMS وAnalytics Cloud. قبل عملها في Salesforce، عملت في مجال الخدمات الاستشارية الاستراتيجية لدى Oliver Wyman، وهي شركة متخصصة في الخدمات المالية. وهي حاصلة على درجة البكالوريوس من جامعة كورنيل ودرجة الماجستير في إدارة الأعمال من كلية سلوان للإدارة لمهعد ماساتشوستس للتكنولوجيا.

ما لم تعرفه: تحب آنا الطهي والفنون واليوجا. في عطلات نهاية الأسبوع، تذهب إلى المتحف أو سوق الخضروات أو تعكف على كتابة كتاب الأطفال الأمريكي الرائع التالي.

يترأس كريس قسم المبيعات العالمية لشركة Automation Anywhere، مقدِّمًا الخدمات للعملاء في أكثر من 90 بلدًا. ويدير نظامًا بيئيًّا يضم أكثر من 1900 شريكًا حول العالم. وإذ يتمتع بعقود من الخبرة بوصفه مولد رئيسي للإيرادات، طور كريس سمعة فريدة لإدارة منظمات التسويق المعقدة، كما أن خبرته في بناء تحالفات عالمية لا مثيل لها في الصناعة.

في الآونة الأخيرة، ترأس قسم المبيعات العالمية في Dell Technologies Select حيث كان مسؤولاً عن توريد مليارات الدولارات إلى السوق. وقبل سنواته الست في Dell، أمضى كريس ست سنوات في HPE كنائب رئيس ومدير عام لأعمال التخزين في الشركة. وقبل ذلك، شهد نموًا هائلاً في EMC في مناصب المبيعات العليا.

ما لم تعرفه: عندما لا يعمل، تجد كريس متحمسًا للرياضة، يستمتع بالحياة مع زوجته وأطفاله الستة وأربعة من كلابه الصغيرة المخلصة من نوع موركي الذي يمزج بين سلالتين: المالطية ويوركشير.

تشرف نانسي على كل أدوار "الموظفين" في جميع أنحاء العالم، بما في ذلك جلب المواهب، والاتصالات، والمكافآت الإجمالية، والتعلّم والتطوير، وإدارة الموظفين. وهي تمتلك ما يزيد عن 30 عامًا من الخبرة في وظائف الإدارة العليا والاستشارات التجارية. وقد شغلت قبل الانضمام إلى Automation Anywhere وظيفة مدير شؤون الموظفين في HotChalk حيث كانت مسؤولة عن كل وظائف الأفراد، والشؤون القانونية والمرافق. وقبل ذلك، عملت نانسي نائبًا لرئيس قسم الموارد البشرية والمرافق في العالم في شركة Silicon Image عبر الاستحواذ عليها في 2015، وفي وظيفة النائب الأول للرئيس في قسم الموارد البشرية لدى شركة K12 Inc.‎ حتى اكتتابها العام الأول في 2007. كذلك تمتلك خبرة تنفيذية في شركات Ruckus Network وNoah’s New York Bagels وGymboree Corporation وSun Microsystems. ونانسي هي المؤسسة لشركة الاستشارات الدولية 2nd & Nun Street Group التي تركِّز على الشركات الناشئة سريعة النمو أو تلك التي تخضع لتغييرات هائلة. وقد عملت عضوًا في مجلس الجامعة في جامعة هولي نيمز كوليدج ومجلس المستشارين في كلية كاميرون لإدارة الأعمال في جامعة نورث كارولاينا، في ويلمينجتون.

ما لم تعرفه: بدأت نانسي حياتها المهنية في الكوميديا. بالإضافة إلى الكتابة وأداء العروض. بالطبع، تعترف نانسي بأنها كانت محظوظة لأنها لم توفق في ذلك الأمر، وإلا لما تواجدت هنا اليوم.

يدير روشابه وفريقه قسم تجربة العميل لجميع عملاء Automation Anywhere حول العالم. وقد كانت قدرته على نقل رؤية RPA عاملاً أساسيًّا في غرس ثقافة التشغيل الآلي الناجحة في هذه المؤسسات منذ إنشائها. ولشغفه بالتقنية، أسس روشابه بمصاحبة آخرين الشركة وتولى أدوارًا قيادية أخرى تشمل تطوير المنتج، والمبيعات، ودعم العملاء، والخدمات المهنية.

ما لم تعرفه: يريد روشابه أن يحقق العملاء عوائد مرتفعة، تماثل ارتفاع قفزة البانجي التي قفزها من أعلى جسر لقفز البانجي في العالم في بلوكرانز في جنوب أفريقيا.

نيتي هي واحدة من المؤسسين المشاركين لشركة Automation Anywhere والنائبة الأولى لرئيسها، حيث تولت قيادة استراتيجيات العلامة التجارية والثقافة ومبادراتهما في مختلف قطاعات الشركة. إلى جانب كونها صائغة استراتيجيات نهمة، فهي تمتلك أكثر من 20 عامًا من الخبرة في إدارة الأعمال والتسويق وريادة الأعمال من مجموعة واسعة من الصناعات التي تشمل التقنية واستشارات الأعمال والإعلانات. تحقق نيتي نجاحات كبيرة في التفاوض الشامل على الطبيعة المستمرة في التطور للبرامج التسويقية وتعشق "لعب دور العميل" حيث تجسد دور المدافعة عن حقوقه. إنها العقل المدبر للأفكار في الشركة والمدافع بالكلمة عن "أخلاقيات الروبوت" في عالم ينتقل دون تردد نحو الذكاء الاصطناعي. تتمتع نيتي بتأثير على استراتيجية العمل في توسيع نجاح الشركة ودفعه قدمًا. وهي تعمل على التعريف بالعلامة التجارية Automation Anywhere وتطويرها باعتبارها مقدم خدمات مقومات العمل الرقمية الذكية الرائد على المستوى العالمي. وهي كذلك مسؤولة عن العمل عبر أقسام الشركة للحفاظ على التركيز على تجارب المستخدم المتميزة التي تساعد على دفع نجاح العميل قدمًا.

ما لم تعرفه: إذا حدث أن حوصرت نيتي في جزيرة صحراوية، فإنها ستفضل أن تتوفر لديها الموسيقى والشوكولاتة والقهوة والكتب (وتحديدًا المطبوعة منها) على التفكير في كيفية البقاء على قيد الحياة.

يشغل جون منصب نائب الرئيس في Goldman Sachs في قسم الشؤون المصرفية للتجار. في منصبه هذا، يترأس جون قسم الاستثمارات في شركات التقنية المؤسسية التي تكون في مرحلة النمو، حيث يولي اهتمامًا خاصًّا للبرامج. وهو عضو في العديد من مجالس إدارات الشركات التقنية. وقد انضم جون إلى Goldman Sachs في 2010 في قسم المصارف الاستثمارية.

ما لم تعرفه: جون طيار خاص، وعندما لا يكون منشغلاً بالبرامج السحابية، يستمتع بالتحليق بالطائرات.

كاثلين هولمجرين مسؤولة تنفيذية متمرسة تتمتع بخبرة تبلغ 40 عامًا في مجالات التخزين والبرامج وأنظمة الكمبيوتر والاستشارات الإدارية. تشغل هولمجرين حاليًا منصب عضو مجلس الإدارة بشركة Extreme Networks (EXTR) وCalavo Growers (CVGW) وAutomation Anywhere وFresh Realm.

بين نوفمبر 2007 ومارس 2008 شغلت هولمجرين منصب رئيس مجلس إدارة شركة Mendocino Software، وهي شركة خاصة تعمل في مجال تطوير بيانات التطبيقات من فئة المؤسسات. كانت كاثلين مسؤولة عن رؤية الشركة وتوجهها وإدارة العمليات. ساهمت في جمع التبرعات ضمن مجتمع VC وترأست في النهاية مبيعات الشركة. في عام 2008 أسست هولمجرين شركة Sage Advice Partners، وهي شركة تعمل في مجال الاستشارات الإدارية متخصصة في أسواق التكنولوجيا المتطورة والصديقة للبيئة. منذ أكتوبر 2009 وحتى ديسمبر 2016، شغلت أيضًا منصب المدير بشركة Alliance of Chief Executives, LLC، وهي مؤسسة لرؤساء مجلس الإدارة. قبل نوفمبر 2007، قضت هولمجرين أكثر من 20 عامًا في شركة Sun Microsystems, Inc.، وهي شركة مساهمة تعمل في مجال خوادم المؤسسات، حيث شغلت العديد من المناصب القيادية، توجتها بمنصب رئيس مجلس الإدارة لأنظمة التخزين. ساهمت كاثلين في تنمية أعمال التخزين لشركة Sun خلال 3 أعوام لتبلغ 1.5 مليار دولار أمريكي. قبل مجال التخزين، قضت كاثلين 11 عامًا في مجموعة العمليات في شركة Sun، حيث كانت مسؤولة عن إدارة، وكذلك قيادة، كل جوانب اللوجستيات العالمية وإدارة المصانع وتوفير المواد وتخطيط التوريد وهندسة العمليات وتصميم المؤسسات الصناعية.

هولمجرين حاصلة على بكالوريوس الهندسة الصناعية من جامعة ولاية كاليفورنيا للتقنيات المتعددة، كما أنها أحد أعضاء مجلس إدارة العميد، هذا بالإضافة إلى أنها حاصلة على ماجستير إدارة الأعمال من كلية الإدارة للخريجين Stanford Graduate School of Business.

انضمت هيلاري إلى NEA عام 2017 كشريكة مشروع في الفريق التقني حيث انصب تركيزها على خدمات المؤسسة وبرامجها.

تتمتع هيلاري بخبرة واسعة في مجال برامج المؤسسات، فلقد قضت العقود الثلاثة الماضية في مجال العمليات التشغيلية والإدارة في شركات التكنولوجيا التي في مرحلة النمو. وحديثًا، شغلت منصب الرئيس في شركة New Relic حيث كانت مسؤولة عن استراتيجيات النمو للشركة، إضافة إلى غيرها من المهام مثل الإشراف على المبيعات العالمية والتسويق ونجاح العملاء والدعم وتطوير الأعمال. وقبل انضمامها إلى New Relic، كانت هيلاري في Salesforce حيث شغلت منصب رئيس الشركة وتولت قيادة فريق الشركة للمبيعات العالمية وركزت على تنمية الأعمال على مستوى العالم. وقبل Salesforce، كانت هيلاري في Intuit حيث كانت نائب رئيس المبيعات المباشرة للمشروعات الصغيرة وعضو في اللجنة التنفيذية.

بدأت هيلاري حياتها المهنية في شركة Oracle حيث شغلت مناصب عديدة على مدار 18 عامًا، بما في ذلك نائب الرئيس الأول لشركة Oracle Direct حيث كانت على رأس عملية النمو السريع للشركة في سوق التكنولوجيا والتطبيقات على حد سواء.

تعمل هيلاري حاليًا في مجلس إدارة Beyond Identity وBloomreach وDataRobot وHackerOne وKnotch وZendesk. كما أنها رئيس مجلس إدارة شبكة مكافحة سرطان البنكرياس (Pancreatic Cancer Action Network) وهي عضو في المجلس الاستشاري لكلية هاريس (Harris) للسياسة العامة بجامعة شيكاغو. عملت مسبقًا في مجلس إدارة Tableau وInformatica.

حصلت هيلاري على درجة الماجستير في السياسة العامة من جامعة شيكاغو ودرجة البكالوريوس من Mills College. تعيش في منطقة خليج سان فرانسيسكو مع زوجها ستيف وابنتيهما.

يشغل مانوج منصب نائب الرئيس التنفيذي ومدير المنتجات في شركة Juniper Networks. ضمن مهام منصبه، يدير مانوج عملية التنظيم بين الإنتاج واستراتيجية التسويق، وتنفيذهما، مع الإشراف على المنتجات وتسويقها، فيما يركز على نشر التقنية التي تتوقع احتياجات العميل والصناعة وتلبيها.

ما لم تعرفه: يعشق مانوج السفر والتزحلق على الجليد ويسمي نفسه لاعبًا مبتدئًا دائمًا في الغولف.

يشغل دييب منصب شريك إداري أول، منطقة الأمريكتين، في شركة SB Investment Advisers (US), Inc. (“SBIA”) ويقود فرق الاستثمار في شركات Frontier Tech وLife Sciences وEnterprise Software. يتمتع دييب بخبرة تزيد عن 20 عامًا في بناء البرامج الناجحة وشركات الإنترنت وتنميتها.

عمل دييب قبل انضمامه إلى SBIA كنائب أول لرئيس المنتجات وتجربة المستخدم في LinkedIn. وتولى مسؤولية وضع استراتيجية عالمية لمنتج الشركة وتنفيذها وقاد إدارة المنتجات وعلوم البيانات وتجربة المستخدم وفرق تصميم الويب، بالإضافة إلى المبيعات عبر الإنترنت وتطوير الأعمال. قبل LinkedIn، عمل دييب في Google من 2003 إلى 2009، حيث ترأس استراتيجية المنتجات لمنطقة آسيا والمحيط الهادئ، وقاد المبادرات المتنقلة للشركة، وصمم الأنظمة المستخدمة لإدارة قاعدة عملاء Google العالمية. وفي السابق، كان دييب مؤسسًا ونائبًا لرئيس قسم المنتجات في شركة Patkai Networks.

في عام 2010، شارك دييب في تأسيس برنامج AngelPad، وهو برنامج إرشادي لرواد الأعمال. يعمل دييب في مجلس إدارة الشركات التالية: Cohesity, Inc. وFungible Inc. وImprobable Worlds Limited وRelay Therapeutics, Inc. وVir Biotechnology, Inc. وNuro, Inc.

حصل دييب على بكالوريوس في التكنولوجيا مع مرتبة الشرف من المعهد الهندي للتكنولوجيا، وماجستير العلوم في الهندسة الكهربائية (MSEE) من جامعة إلينوي في أوربانا شامبين، وماجستير إدارة الأعمال من كلية هارفارد للأعمال مع مرتبة الشرف (Baker Scholar). شارك في إعداد 14 براءة اختراع أمريكية وحاز على جائزة Google Founders، التي تُهدى إلى الموظفين الذين قدموا مساهمات استثنائية للشركة.

بيتر هو المدير الإداري في General Atlantic ويركز على الاستثمارات في قطاع التكنولوجيا في الشركة. وانضم بيتر في الأصل إلى General Atlantic في عام 2005 وانضم مرة أخرى بعد حصوله على درجة الماجستير في إدارة الأعمال عام 2009. وخلال كلية إدارة الأعمال في صيف عام 2008، عمل بيتر في Torex، وهي شركة ضمن حافظة General Atlantic في المملكة المتحدة، في مجموعة من المبادرات الاستراتيجية والتشغيلية. وقبل انضمامه إلى الشركة، كان مصرفيًا استثماريًا لدى Goldman Sachs حيث قدم استشارات للعملاء في القطاعات الصناعة والاستهلاك والتكنولوجيا بشأن مجموعة واسعة من عمليات الدمج والاستحواذ وتمويل الشركات.

بيل باترسون هو نائب الرئيس التنفيذي والمدير العام لتطبيقات إدارة علاقات العملاء في شركة Salesforce حيث يقود الأعمال المتعلقة بابتكار المنتجات وتحقيق النمو ونجاح العلاقات مع العملاء من خلال تطبيق Sales Cloud من Salesforce وخدمة Service Cloud وأداة Salesforce Essentials.

بيل هو مهندس برامج سابق ومهندس حلول على مستوى المؤسسة. انضم إلى Salesforce في عام 2017 بعد أن عمل لمدة 14 عامًا في شركة Microsoft حيث تولى العديد من الأدوار القيادية عبر استراتيجية المنتج وإدارة المنتجات وتسويق المنتجات وهندسة البرمجيات. طوال حياته المهنية، ساعد بيل شركات Fortune 1000 في تصميم استراتيجيات تفاعل العملاء ومراكز الاتصال وحلول للخدمة الميدانية والعمل على نشرها. يتجسد شغفه في مساعدة الشركات على التواصل مع عملائها ورفع الأهمية الاستراتيجية لأدوات مشاركة العملاء من أجل دفع الأعمال إلى الأمام.

انضم رمزي إلى SB Investment Advisers (US), Inc. في عام 2018 ويساعد في قيادة تركيز الشركة على برامج المؤسسات. وخلال مسيرته المهنية، ركز رمزي على استثمارات النمو المتأخر عبر قطاع الإنترنت الاستهلاكي وبرامج المؤسسة على حد سواء. كما ترأس استثمار SoftBank في Automation Anywhere. قبل الانضمام إلى SoftBank، شغل رمزي منصب عضو مجلي الإدارة أو المستثمر في الشركات التالية: Zillow وSeatGeek وVarsity Tutors وRover وIon Trading وWall Street Systems وAvvo، هذا من بين شركات أخرى. كما صنفت شركة GrowthCap رمزي على أنه بين أفضل 40 مستثمرًا يقل عمرهم عن 40 عامًا في عام 2019.

بدأ بمجال الاستثمار في TA Associates. وقبل عمله في SoftBank، عمل كمستثمر في TCV (Technology Crossover Ventures) وكان يغطي قطاع الإنترنت الاستهلاكي والبرامج. كما بدأ مهنته في Citigroup كمحلل مصرفي استثماري في M&A Group.

حصل رمزي على بكالوريوس العلوم في إدارة الأعمال (المالية وريادة الأعمال) من جامعة Carnegie Mellon وحاز على مرتبة الشرف. وأكمل الماجستير في إدارة الأعمال في كلية هارفرد للأعمال.

روب هو شريك عام في World Innovation Labs ويستثمر في مجموعة كبيرة من شركات التقنية متعددة المراحل التي لديها نمو استثنائي وتشمل Auth0 وBirdEye وBrightRoll وDocuSign وFortinet وHubSpot وPGP وRingCentral وVanceInfo. يعمل روب ثيس عن كثب مع رجال أعمال مخلصين من أجل إقامة أعمال تجارية ثورية ونيل الريادة في الأسواق ذات الصلة. لقد استثمر فيما يزيد عن 25 شركة مما أثمر عن تكوين أسهم رأسمالية إجمالية بلغت 42 مليار دولار أمريكي من خلال 7 عروض أولية عامة والاستحواذ على 11. حصل روب على درجة البكالوريوس في الاقتصاد وعلوم الحاسوب من جامعة بيتسبرغ.

ما لم تعرفه: من هواياته المحببة رياضة تسلق الجبال والغوص وسباقات القوارب الشراعية بالإضافة إلى كونه عضوًا في فريق البحث والإنقاذ لدى عمدة البلدة.

السيد شيتكارا هو مسؤول تنفيذي متمرس يعمل لتحقيق النتائج، ويتمتع بتاريخ حافل بالأعمال الناجحة؛ حيث يعمل في شركات التقنية سريعة النمو؛ بدءًا من الشركات الناشئة وحتى الشركات الواردة ضمن قائمة Fortune 200 على مستوى العالم. يقدم السيد شيتكارا خبرته الواسعة في مجال المحاسبة المالية بهدف تطوير شركات التقنية الكبيرة بسرعة. وتتيح له خبرته المالية المساهمة بدور في مجلس الإدارة فيما يتعلق بالإشراف على المخاطر؛ بما في ذلك مراقبة ممارساتنا المحاسبية.

عمل السيد شيتكارا في PricewaterhouseCoopers LLP (PwC)، وهي شركة محاسبة عامة لأكثر من ثلاثة عقود؛ حيث شغل منصب قائد مجال التقنية العام بها، وكذلك عمل مع شركات التقنية من جميع الأنواع؛ بما في ذلك البرمجيات والتجارة الإلكتروني والملكية الفكرية وأشباه الموصلات ومكونات الكمبيوتر والاتصالات. خلال فترة عمله لدى PwC، شغل العديد من المناصب القيادية الأخرى، وتشمل عضويته في مجلس جودة المراقبة وقائد ممارسات الضمان العالمي للتقنية والمعلومات والاتصالات والترفيه والإعلام (TICE).

السيد شيتكارا هو قائد معروف ولديه سمعة لا تشوبها شائبة في الاستعانة بمهارات الفنية الشهيرة وفطنته العالمية ومعرفته العميقة بمجال التقنية في حل المشكلات المعقدة المتعلقة بالأعمال وإعداد التقارير المالية. يعمل السيد شيتكارا حاليًا في مجالس إدارة Xilinx, Inc.، وهي مورد للأجهزة المنطقية القابلة للبرمجة، وSiTime Corporation، وهي مورد لحلول التوقيت من السيليكون وArteris Inc.، وهي موفر للملكية الفكرية وتقنية نشر الملكية الفكرية. إن ما يتمتع به السيد شيتكارا من معرفة كبيرة بقطاع التقنية يوفر معرفة قيمة واستراتيجية لمرحلة النمو التالية التي تسعى إليها الشركة.